工间操

排舞项目非常适合（）

A、健身俱乐部有氧课程

B、日常健身、工间操、课间操

C、竞技运动

D、老年人作为广场舞来跳

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某单位为了改善员工的健康状况，每天上午10点都做工间操，这属于（）。

A.个人行为

B.自我控制

C.团体行为

D.疾病相关行为

E.内隐行为

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某单位为了改善员工的健康状况，每天上午10点都做工间操，这属于（）

A、自我控制

B、个人行为

C、团体健康相关行为

D、疾病相关行为

E、内隐行为

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“每天上午和下午工作时间中各抽出10分钟做工间操”，以及“提倡早操和球类等多种多样的体育活动”。此项通知规定是在（）年提出的。

A、1951

B、1952

C、1953

D、1954

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某企业欲制订员工的健康管理计划提出通过企业微信公众号推广员工健
身活动,在距离工作区域较近的休闲区域设置健身器械实施工间操制度等方案,预期通过
年的努力使员工的锻炼率有所提高。
①设置健身器械属于健康干预的何种策略(C)
A.传播策略
B.教育策略
C.环境策略
D.政策策略
E.倡导策略高
②实施工间操制度属于健康教育干预的何种策略(A)
A.政策策略
B.倡导策略
C.环境策略
D.教育策略
E.传播策略
③这个计划的目标忽略了(C)
A.区域
B.对象)
C.变化程度
D.内容
E.时间
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职业卫生知识与防护措施教育的主要内容不包括（　）

  • A、进行心理卫生教育

  • B、一般卫生习惯教育

  • C、采取正确的作业方式

  • D、坚持工间操制度

  • E、合理组织、安排生产劳动时间

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下列关于健康教育环境策略的是（）。

A.制定政策支持成炬

B.在工作场所为职工提供一些锻炼设施

C.通过电子煤介开展的大众传煤活动

D.制定工间操制度、轮班制度

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下列干预策略属于环境策略的是（）

A、成立午休运动俱乐部

B、午餐供应的菜品减少食用油用量

C、在方便的场所设置锻炼健身器材

D、给员工联系附近体育健身场馆

E、设立工间操制度

F、调整午餐供应的菜谱，增加蔬果

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某单位组织员工做工间操，员工站成一个实心方阵（正方形队列）时，还多8人，如果站成一个每边比前面多1人的实心方阵，则还少17人。问该单位有员工多少人？（）。 A.136人B.152人C.159人D.177人
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2010年3月2日，某公司工会代表全体职工与该公司签订了集体合同。合同规定：职工工作时间为每日8小时，周六、周日为公休日；在上午和下午连续工作的4小时期间安排工间操一次，时间20分钟；职工的工资报酬不低于每月1250元。合同被劳动部门确认后生效。同年8月2日，该公司又与一批技术工人签订劳动合同。其内容包括：工人工作时间为每周40小时，每天8小时，上下午各4小时，没有工作休息时间；工人实行每月1300元的工资制度。这批工人上班后，发现车间内药味很浓，连续工作4小时头昏脑涨，要求公司在不减少每月1300元工资的情况下，给予每个工人工间操20分钟的休息时间，公司不同意，遂发生争议。某公司签订的集体合同的效力是否及于与技术工人签订的劳动合同？应如何处理？

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某企业制定员工的健康管理计划，提出通过企业微信公共账号推广员工健身活动，在距离工作区域较近的休闲区域设置健身器械实行工间操制度。等方案预期通过一年的努力员工的锻炼率有所提高。
这个计划的目标忽略了()。
A.区域
B.对象
C.变化程度
D.内容
E.时间
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某单位在职工体检中发现员工高血压和超重的检出率较高。医务人员为该单位制定的健康教育与健康促进干预活动主要包括调整食堂的膳食结构、制定工间操制度和组织文体活动等。这些干预活动主要是（　）。

A.社会因素

B.强化因素

C.人群因素

D.倾向因素

E.促成因素

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某企业制定员工的健康管理计划，提出通过企业微信公共账号推广员工健身活动，在距离工作区域较近的休闲区域设置健身器械实行工间操制度。等方案预期通过一年的努力员工的锻炼率有所提高。这个计划的目标忽略了（）


A.区域B.对象C.变化程度D.内容E.时间
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（单选题）某单位在职工体检中发现员工高血压和超重的检出率较高。医务人员为该单位制定的健康教育与健康促进干预活动主要包括调整食堂的膳食结构、制定工间操制度和组织文体活动等。这些干预活动主要是（）

A.社会因素

B.强化因素

C.人群因素

D.倾向因素

E.促成因素

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医院对某公司全体员工体检是发现员工高血压、高血脂、功能性消化不良检查率较高;医务人员为该单位进行了健康教育与健康促进干预活动,主要包括制定工间操制度、调整食堂的膳食结构、组织文体活动等。这些干预活动主要是（）

  • A、社会因素

  • B、强化因素

  • C、人群因素

  • D、倾向因素

  • E、促成因素

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某企业制定员工的健康管理计划,提出通过企业微信公共账号推广员工健身活动，在距离工作区域较近的休闲区域设置健身器械实行工间操制度。等方案预期通过一年的努力员工的锻炼率有所提高。设置健身器械属于健康教育干预的何种策略（）。
A.传播策略
B.教育策略
C.环境策略
D.政策策略
E.倡导策略
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一、某社区卫生服务站2018年开始责任医生进家庭试点工作，并为社区居民建立健康档案，将辖区内35岁以上常住居民的高血压患者和2型糖尿病患者作为慢性病管理的工作重点。
第5问实施工间操制度属于健康教育干预的何种策略。
A.政策策略
B.倡导策略
C.环境策略
D.教育策略
E.传播策略
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(共用题干)某企业制定员工的健康管理计划，提出通过企业微信公众号推广员工健身活动.在距离工作区域较近的休闲区域设置健身器械.实行工间操制度等方案，预期通过一年的努力，员工的锻炼率有所提高。

设置健身器械属于健康教育干预的何种策略

A.政策策略

B.倡导策略

C.教育策略

D.环境策略

E.传播策略

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关于工间休息，正确的说法是（）

A、重体力劳动休息次数较轻体力劳动应相对少一些，但是时间需要延长

B、工间休息方式应是安静的休息方式

C、脑力劳动者一般不需安排工间休息

D、工间操是体力劳动者的一种很好恢复性休息方式

E、轻体力劳动一般上下午各安排一次工间休息

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以下关于工作时间和休息休假的表述，不正确的是()

A.标准工作日是指以日为单位的工作时间

B.午休、用膳、工间操时间属于工作时间

C.年休假是指职工每年享有的休息时间的总和

D.休息日安排劳动者工作的，必须支付不低于工资200％的工资报酬

E.法定节假日安排劳动者工作的，必须支付不低于工资300％的工资报酬

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