审计官

审计委员会负责设立和运行内部审计机构可以包括以下职责()。

A、审核内部审计计划

B、审核内部审计预算

C、听取首席审计官的审计结果报告

D、与董事会一起任免和解聘首席审计官

E、批准内部审计章程

审计委员会通过以下哪项加强了组织的控制流程?()
A.安排内部审计活动负责与政府机构相互联系
B.让首席审计官来选择外部审计师
C.对首席审计官提出的建议进行后续追踪
D.批准内部审计活动政策
首席审计官得知一位助理内部审计师向其亲戚透露机密信息。首席审计官和这位助理内部审计师都是国际注册内部审计师。尽管该助理内部审计师没有从这笔交易中获益,但他的亲戚却利用该信息获取了高额收益。首席审计官处理此事的最佳方法是:()
A.口头训斥内部审计师
B.立即解聘这位内部审计师,并向IIA通报
C.由于这位内部审计师没有从此事中获益,因此不采取措施
D.告知IIA的审计委员会并根据公司的政策采取人事措施
某首席审计官(CAE)正在收集某监督机构要求获得的信息,在此过程中,该首席审计官发现了一种需要管理层立即采取措施进行纠正的情况。该首席审计官应该采取的最佳行动是:()
A.在向公司管理层报告该情况之前,应收集完全部信息并将其向上述监管机构报告
B.与法律顾问进行核对,以确定是否可以在向监管机构提供所有信息之前向公司管理层报告
C.立即向公司管理层报告上述情况
D.在向公司管理层或上述监管机构报告上述情况之前,安排一次审计,以深入探究该情况
某机构要求其首席审计官对违反行为守则的情况进行监测和报告。那么,该首席审计官应该:()
A.审查并裁定所有投诉
B.在负责监督行为守则的委员会发挥领导作用
C.制定具体程序,确定公司将向所有员工明确传达行为守则内容
D.以顾问身份参与旨在裁定违法行为的委员会的相关工作
某公司最近引入了全面质量管理(TQM)系统,在这种新的环境下,首席审计官面临着决定如何革新审计办法的问题。首席审计官应该:()
A.从各种烦恼中解脱出来,以全面考虑这个问题
B.召集审计组成员,召开“头脑风暴法”会议
C.依靠审计监督人员形成新的办法
D.采用严格的“解决问题法”
根据惯例,首席审计官每季度要向董事会会议作工作报告。高级管理层要在每次董事会会议前审查首席审计官在董事会上所作的报告,以便在事前对有关问题进行讨论。那么,首席审计官应该:()
A.按要求向高级管理层提供工作报告并讨论所有可能需要采取行动的问题
B.不向高级管理层提供工作报告,因为这些报告仅属于董事会的管辖范围
C.在向董事会提供的工作报告中只提供与内部审计部门的开支和财务预算有关的事项
D.向高级管理层提供仅与已完成审计报告相关的信息
公司新近任命原经营经理出任首席审计官。新任的首席审计官既不是国际注册内部审计师,也不是IIA的成员。内部审计活动的工作是严格按照首席审计官的要求开展的,而非IIA的标准。4名助理内部审计人员都是IIA的会员,但都不是国际注册内部审计师。依据IIA的《职业道德规范》,助理审计人员的最佳行动方案是:()
A.鉴于他们都不是国际注册内部审计师,因此不需要遵守职业道德规范
B.应遵守内部审计专业实务标准
C.必须尊重组织的法律地位和道德目标,可忽视内部审计专业实务标准
D.必须辞去他们的工作以避免不恰当的活动
作为审计委员会季度性会晤的议程的一部分,首席审计官定期向审计委员会提交工作报告。高级管理层要求在审计委员会召开之前审核首席审计官提交的工作报告,以便提前讨论有关事项和问题。首席审计官应该:()
A.按要求向高级管理层提交工作报告,并讨论需要解决的任何问题
B.拒绝向高级管理层披露工作报告,因为工作报告仅提供给审计委员会
C.在工作报告中仅向审计委员会披露与内部审计活动的支出和财务预算有关的事项
D.在向高级管理层提交的信息中仅包含完成的审计和公开审计报告中的审计发现

一个规模非常小的内部审计部门的首席审计官刚接到管理层请求,要对一个极端复杂而首席审计官和内部审计部门没有该方面专业技术的领域实施审计。该项审计业务属于内部审计部门的职责。管理层已表示,因为涉及高风险,希望近期尽快开展该项业务。首席审计官以下反应中哪项违反了《标准》?()

A、与管理层讨论向外部采购该复杂领域审计服务的可能性

B、为审计组增加一名外部顾问,协助实施审计业务

C、因为涉及高风险领域,接受该项审计业务并马上展开工作

D、与管理层讨论该项审计业务的时限,确定是否有充足的时间去增长适当的专业知识

某公司最近引入了全面质量管理(TQM)系统,在这种新的环境下,首席审计官面临着决定如何革新审计办法的问题。首席审计官应该:()

A、从各种烦恼中解脱出来,以全面考虑这个问题

B、召集审计组成员,召开“头脑风暴法”会议

C、依靠审计监督人员形成新的办法

D、采用严格的“解决问题法”

首席审计官设置了一套电算化的展开式分析表,以便对组织内不同部门进行风险估计。该展开式分析表包括下列因素:①部门经理完成利润指标的压力。②经营活动的复杂程度。③部门员工的胜任程度。④部门内会计账户受主观影响的余额,例如退休后津贴等费用账户即受管理当局决策影响。首席审计官召集了审计管理层的会议,以达成对部门员工胜任情形的共识。其他因素则由首席审计官或者由负责具体部门审计的审计经理按高、中、低来估定。首席审计官对各因素设定了0.5~1.0的权数,然后计算出综合的风险系数。下列关于风险估计程序的陈述中,正确的是:()
A.风险分析是不恰当的因为它混同数量因素与质量因素,所以不可能进行预期值的计算
B.将各因素按高、中、低等离散水平来测定风险的风险估计程序是不适当的,因为风险级别不可量化
C.权数的确定具有主观性,必须通过多元回归分析等程序来确定
D.通过主观的集体共识来评估员工的胜任情况是恰当的
组织的审计委员会指示首席审计官提升内部审计活动。首席审计官的首要任务是制定章程。以下哪个事项应包括在对独立性的陈述中?()
A.按季度向审计委员会报告所有的业务结果
B.向政府管制机构报告组织管理层的非道德经营行为
C.评价组织的控制的充分性和有效性
D.每月向管理层提交预算变动报告
审计委员会交付首席审计官完全遵循《标准》的责任。而首席审计官的首要职责是完善内部审计章程。下列哪一个事项符合审计活动的独立性要求?()
A.按季度向审计委员会报告所有的审计结果
B.向政府法律部门报告组织管理层的非道德经营行为
C.确定组织内部控制系统的恰当性和有效性
D.每月向管理层提交部门预算变动报告

以下哪种对内部审计中使用的“风险评估”一词的说法不正确?()

A、风险评估是将被审计活动中所发现风险的预期水平用金额表示的一种判断过程。首席审计官可以利用这一金额选取能导致审计节约额最大的审计业务客户

B、首席审计官应将各种渠道的信息用于风险评价过程,包括与董事会、管理层、外部审计师的讨论,审查法规,分析财务和经营数据

C、风险评估是对有关可能的不利情况和/或事件所作专业判断进行评价和综合的一个系统过程,并为形成内部审计日程表提供手段

D、首席审计官可以依据审计或初步调查的结果随时修正对审计业务客户的风险评估水平,并对工作日程表进行适当调整

在对合同进行检查时,首席审计官怀疑供应商在合同招标过程中获得不正当利益。在获知首席执行官是供应商所在公司董事会的成员之后,首席审计官应采取何种行动?()
A.向高级管理层,不包括该首席执行官,提交一份报告草案
B.与组织的外部审计师联系以寻求协助
C.收集证明材料,向审计委员会的主席报告该审计发现
D.立即通知董事会

首席审计官由审计委员会任命并纳入银行高级管理人员任职资格核准范围。()

  • A错

  • B对

()不得担任授信审查委员会的成员。

A、行长

B、首席审计官

C、高层管理人员

D、非执行董事

首席审计官建议董事会建立企业社会责任政策并规划企业社会责任项目。董事会拒绝这个建议,说这不是他们的职责,并且组织不能同时向其股东及社会和环境履行其义务。首席审计官最好的回应是()。

A、实施企业社会责任政策不需要投资太多时间和金钱

B、不建立企业社会责任政策会对组织构成重大风险

C、现在可以推迟创建政策和项目,但以后应考虑

D、建立企业社会责任政策是一个合规性问题

可以由()聘用外部服务提供者。

A、首席审计官

B、董事会

C、高级管理层

D、财务总监