团队精神是指团队的成员为了团队的利益和目标,而相互协作竭尽全力的意愿和作风。高绩效团队强大竞争力的根源,不在于其他成员个人能力的卓越,而在于其成员整体“合力”的强大,其中起关键作用的就是团队精神。

A.有凝聚力和为团队利益牺牲的愿望

B.忠诚,投入,志趣相投,相互吸引

C.将每一个成员“粘”在一起的“胶”

D.高绩效的团队的灵魂和难以模仿的特质

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    A、协作工作与自主工作存在发生冲突的可能性

    B、自主与协作发生冲突时,从业人员要坚持自主,维护自身工作的利益

    C、自主与协作是职业道德的要求,两者的统一是团队精神的体现

    D、坚持团队精神意味着当自主与协作发生冲突时,放弃自主,配合团队

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  • 当今世界格局下,各国应该共同推动建立以合作共赢为核心的新型国际关系。这给我们的启示是

    A.团队精神的核心是充分合作和合理竞争

    B.合作与竞争相互排斥

    C.在竞争中合作,应该体现“双赢”的原则

    D.在合作中竞争的目标是发挥团队精神

     

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  • 关于团队的表述正确的有()。

    A、所谓的团队就是指一组项目个体成员为了实现一个共同的目标,按照一定的分工和工作程序,协同工作而组成的有机整体

    B、构成团队的基本条件是:各个成员允许有各自的不同理想、目标

    C、团队精神主要是指团队成员为了实现团队的利益与目标,在工作中相互协作、相互信任、相互支持、尽心尽力的意愿与作风

    D、团队精神的形成是逐渐的,是通过少数人的带动与悉心培养而逐步形成的,团队内成员之间的团队精神的程度也是有差别的

    E、培养团队精神,关键是项目经理要率先垂范,倡导和推动团队精神的形成,也可以是通过少数核心人员的行动来带动团队精神的形成,并影响和扩展到整个团队

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  • 社会学实践表明,两个人以团队的方式相互协作、优势互补,其工作绩效明显优于两个人单干时的总和。团队精神的核心是()。所谓团队精神,简单来说就是大局意识、协作精神和服务精神的集中体现。团队精神的核心团结协作、优势互补.团队精神强调的不仅仅是一般意义上的合作与齐心协力,因为这最多带来“1+1=2”的效果,要发挥团队的优势,其核心在于大家在工作上加强沟通,利用个性和能力差异,在团结协作中实现优势互补,发挥积极协同效应,带来“1+1>2"的绩效。团队精神的基础是尊重个人的兴趣和成就,最高境界是全体成员的向心力、凝聚力。故答案选A。
    A.协同合作
    B.奉献精神
    C.目标一致
    D.团结一致
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  • 下面关于团队精神的说法中。正确的有()。

    A.团队精神是企业活动正常进行的重要保证

    B.企业内聚力的形成与团队精神密切相关

    C.市场经济靠的是个人奋斗,而不是团队精神

    D.人际和谐氛围有助于培育团队精神

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