（　）是解决劳动争议的终结性程序。

A.劳动争议协商

B.劳动争议调解

C.劳动争议仲裁

D.劳动争议诉讼

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  • ()是指劳动争议当事人不服劳动争议仲裁委员会的裁决,在规定的期限内向人民法院起诉,人民法院依法受理后,依法对劳动争议案件进行审理的活动。

    A.劳动争议仲裁

    B.劳动争议诉讼

    C.劳动争议

    D.劳动争议调解

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  • 《劳动争议调解仲裁法》将解决劳动争议处理的基本制度规定为以下几种（）

    A、劳动争议协商制度

    B、劳动争议调解制度

    C、劳动争议仲裁制度

    D、劳动争议诉讼制度

    E、劳动争议信访制度

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  • 根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，当发生劳动争议的劳动者一方人数在十人以上，并有共同请求的，为（）

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    D.群体性劳动争议

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  • （　）不是劳动争议处理制度的内容

    • A、劳动争议仲裁制度

    • B、劳动争议调解委员会制度

    • C、劳动争议民事调解制度

    • D、劳动争议法律诉讼制度

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  • 按照劳动争议当事人人数多少的不同,可分为()。
    • A个人劳动争议
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    • C国内劳动争议
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