在进行企业内部人力资源供给预测分析时,要考虑( )。A、人力资源流动情况B、社会保障体系健全程度C、劳动力市场发育情况D、劳动法律法规政策制度 相关热点: 人力资源 劳动法律 有疑问?点此联系我们 收藏该题 查看答案