(单选题)某超市2013年实发工资总额1000万元,发生职工教育经费支出29万元。2014年实发工资总额1200万元,发生职工教育经费支出28万元。根据企业所得税法律制度的规定,该超市在计算2014年应纳税所得额时,准予扣除的职工教育经费支出为()万元。

A.25

B.28

C.30

D.32

相关热点: 职工教育  

查看答案

相关问题推荐

  • 2019年某企业实发合理的工资总额为120万元,发生职工教育经费支出为2万元,该企业2018年还有1.5万元的职工教育经费没有在税前扣除,该企业2019年可以税前扣除的职工教育经费为()万元。

    A1.5B2C9.6D3.5
    查看答案
  • 甲公司适用的所得税税率为25%,采用资产负债表债务法核算。2×13年12月31日因职工教育经费超过税前扣除限额确认递延所得税资产10万元。2×14年度,甲公司计提工资薪金4800万元,实际发放4000万元。发生职工教育经费90万元。税法规定,工资按实际发放金额在税前列支,企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额2.5%的部分,准予扣除,超过部分准予以后纳税年度结转扣除。甲公司下列表述中正确的有(  )。
    A.应付职工薪酬产生可抵扣暂时性差异800万元
    B.应付职工薪酬不产生暂时性差异
    C.职工教育经费税前可扣除100万元
    D.应当转回职工教育经费确认的递延所得税资产10万元
    查看答案
  • 全面建设社会主义现代化国家,最艰巨最繁重的任务仍然在()
    查看答案
  • 张三为自己投保意外伤害保险,保额10万,张三确定李四为受益人.如果张三因意外伤害死亡后,赔款10万元应支付给()
    A.
    张三的配偶
    B.
    张三的子女
    C.
    李四
    D.
    张三的父母
    查看答案
  • 设备监理阶段可分为()、安装调试阶段、试运行阶段监理
    查看答案
  • 关于基金风险指标的计算
    查看答案
  • 变更签字资料收集都需要那些人
    查看答案