人力资源规划的动态性主要表现在（）。
A.依据组织内外情境的动态变化，制定和调整人力资源全局规划和具体规划的检查性
B.具体规划措施的灵活性和动态性
C.管理人员的动态性
D.执行规划的灵活性
E.对规划操作的动态监控
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A.依据组织内外情境的动态变化，制定和调整人力资源全局规划和具体规划的检查性
B.具体规划措施的灵活性和动态性
C.管理人员的动态性
D.执行规划的灵活性
E.对规划操作的动态监控
()不是沟通能力动态性的表现
A不断发展变化
B与生俱来的
C可塑的
D可弱化性
在建立社区居民健康档案的过程中，应遵循哪五项原则
A、逐步完善原则、资料收集前瞻性原则、基本项目动态性原则、客观性和准确性原则、保密性原则
B、逐步完善原则、资料收集前瞻性原则、基本项目动态性原则、主观性和准确性原则、保密性原则
C、逐步完善原则、资料收集前瞻性原则、基本项目静态性原则、客观性和准确性原则、保密性原则
D、逐步完善原则、资料收集回顾性原则、基本项目动态性原则、客观性和准确性原则、保密性原则
E、逐步完善原则、资料收集前瞻性原则、基本项目动态性原则、主观性原则、保密性原则
软件体系结构动态性包括（）
A、交互式动态性
B、结构化动态性
C、体系结构动态性
D、文档结构动态性
A、参考信息的动态性
B、依据组织内外情境的动态变化，制定和调整人力资源全局规划和具体规划的经常性
C、执行规划的稳定性
D、具体规划措施的灵活性和动态性
E、对规划操作的动态监控