按照测评标准划分,人员素质测评可分为常模参照性测评与效标参照性测评等等,下列内容中属于常模参照性测评的是()
A、飞行员的选拔与录用
B、安保人员的选拔与录用
C、晋升测评
D、公交驾驶员的测评
A.干部的选拔标准是属于人员素质测评标准体系中的常规参照性指标体系
B.飞行员的选拔标准是属于人员素质测评标准体系中的效标参照性标准体系
C.效标参照性标准体系与测评客体无关,而常规参照性指标体系与测评客体直接相关
D.常规参照性指标体系是客观的、绝对的,而不是主观的、相对的
在选拔管理人员时,选拔标准来自于参加选拔的所有候选人的水平高低,这种选拔标准属于()
A、效标参照性标准
B、信度参照性标准
C、常模参照性标准
D、效度参照性标准
A.效标参照性测评
B.物标参照性测评
C.无目标测评
D.常模参照性测评