领导组织机构设置不合理的主要问题包括职责交叉比较普遍,其主要表现为()
A.部门之间条块分割
B.组织机构分工过细
C.临时性机构过多过滥
D.领导权责不清
E.领导体制路径依赖现象十分严重
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A.部门之间条块分割
B.组织机构分工过细
C.临时性机构过多过滥
D.领导权责不清
E.领导体制路径依赖现象十分严重
()主要作用是明确方向,进行关键事务决策、提供资源保障。
A、领导组
B、规划组
C、顾问
D、项目经理