分析学习内容的基本方法包括归类分析法、层级分析法、信息加工分析法、图解分析法和()。
A、综合分析法
B、个例分析法
C、设问分析法
D、交互分析法
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分析学习内容的基本方法包括归类分析法、层级分析法、信息加工分析法、图解分析法和()。
A、综合分析法
B、个例分析法
C、设问分析法
D、交互分析法
企业竞争情报分析方法中的专利分析法包括原文分析法和()。
A、概率分析法
B、统计分析法
C、推理分析法
D、归纳分析法
在进行人力资源现状分析时,可以采用的分析方法有比较分析法、结构分析法、案例分析法、抽样问卷分析法、数理统计分析法、专家分析法、图表分析法和综合分析法等。()