某石化公司炼油厂,有职工500人,男性459人,平均37岁。工厂实行昼夜三班倒制度,职工坚持守在仪器旁,保持生产的连续性,严防事故,责任重大。职工体力活动少,工厂福利待遇高,提供三餐免费自助、为夜班职工提供宵夜。今年年度体检中,发现职工肥胖人数占55%。公司领导大力提倡控制体重、提高健康生产力。评估单个肥胖职工的干预效果,应采用的评估内容不包括( )
A、维持减肥效果
B、帮助管理对象认清肥胖原因
C、短期的减肥效果
D、严格节食
E、找到适合的减肥方法
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