兴达公司提出与公司员工解除合同,经双方协商一致,解除了劳动合同,王某在该公司工作了2年7个月,解除合同前王某的工资为3000元/月,王某要求公司经济补偿,而兴达公司认为是双方协商终止合同,不应进行经济补偿。根据《劳动法》的规定,下列说法中正确的是()。

A.兴达公司应给予王某9000元经济补偿

B.兴达公司应给予王某7500元经济补偿

C.兴达公司应给予王某6000元经济补偿

D.兴达公司无须给予王某经济补偿

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    A.因用人单位被依法宣告破产而终止劳动合同,用人单位不给予劳动者经济补偿

    B.劳动合同期满,劳动者同意与用人单位续订劳动合同,用人单位应给予劳动者经济补偿

    C.因用人单位决定提前解散而终止劳动合同,用人单位不给予劳动者经济补偿

    D.以完成一定工作任务为期限的劳动合同因任务完成而终止,用人单位应给予劳动者经济补偿

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    • A、安邦公司应当给予王某8.4万元经济补偿

    • B、安邦公司应当给予王某3.0万元经济补偿

    • C、安邦公司应当给予王某2.4万元经济补偿

    • D、安邦公司应当给予王某7.2万元经济补偿

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  • 关于用人单位解除与终止劳动合同的经济补偿的说法,错误的是( )。

    A、劳动者工作不满6个月的,用人单位向劳动者支付半个月工资的经济补偿

    B、劳动者工作6个月以上不满1年的,支付劳动者半个月工资的经济补偿

    C、劳动者工作满1年的,支付劳动者1个月工资的经济补偿

    D、用人单位向劳动者支付经济补偿的年限最高不超过12年

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  • 下列关于支付经济补偿的说法中,正确的有()。

    A.甲公司可以拒绝支付终止劳动合同的经济补偿

    B.甲公司不得拒绝支付终止劳动合同的经济补偿

    C.刘某不得要求甲公司支付终止劳动合同的经济补偿

    D.假设公司降低对刘某的待遇,刘某拒绝续签合同,公司需支付给刘某一定的经济补偿

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    • A公司无需给予李某任何经济补偿
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