以下哪种跨文化管理的理论可以进行量化打分()
A、克拉克洪与斯特罗贝克的六大价值取向理论
B、郝夫斯特的文化维度理论
C、冯斯.川普涅尔的文化维度
D、威廉.大内的Z理论
E、蔡安迪斯的个体主义—集体主义理论
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以下哪种跨文化管理的理论可以进行量化打分()
A、克拉克洪与斯特罗贝克的六大价值取向理论
B、郝夫斯特的文化维度理论
C、冯斯.川普涅尔的文化维度
D、威廉.大内的Z理论
E、蔡安迪斯的个体主义—集体主义理论
美国社会心理学家霍夫斯蒂特提出的衡量不同国家文化差异的标准包括()
A、个体主义与团体主义
B、权力差距
C、不确定性的规避
D、企业价值观念
E、价值观念的刚性与柔性
此题为判断题(对,错)。
A.权利差距
B.个体主义
C.团体主义
D.不确定性的规避