下列选项中,符合《劳动法》对未成年工特殊保护规定的是()。
A、得安排未成年工从事矿山井下劳动
B、得安排未成年工从事有毒有害劳动
C、得安排未成年工从事国家规定的第四级体力劳动强度的劳动
D、不得安排未成年工从事任何强度的劳动
E、人单位应当对未成年工定期进行健康检查
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下列选项中,符合《劳动法》对未成年工特殊保护规定的是()。
A、得安排未成年工从事矿山井下劳动
B、得安排未成年工从事有毒有害劳动
C、得安排未成年工从事国家规定的第四级体力劳动强度的劳动
D、不得安排未成年工从事任何强度的劳动
E、人单位应当对未成年工定期进行健康检查
A. 用人单位应当对未成年工定期进行健康检查
B. 用人单位招收和使用未成年工,须向所在地的县级以上劳动行政部门办理登记
C.未成年工不得从事工作场所接触放射性物质的作业
D.任何用人单位不得招用未满16周岁的未成年工
根据《未成年工特殊保护规定》的规定,未成年工人须持证上岗,其证是指()。
A、未成年工登记证
B、未成年工登记表
C、未成年工身份证
D、未成年工健康检查表
根据我国《劳动法》的有关规定,对未成年工的特殊保护规定主要包括()。
A、不得安排未成年工从事矿山井下的劳动
B、不得安排未成年工从事有毒有害的劳动
C、不得安排未成年工从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
D、用人单位应当对未成年工定期进行健康检查
E、未成年工指的是年满14周岁未满16周岁的劳动者
根据我国《劳动法》的有关规定,对未成年工的特殊保护规定主要包括( )。
A不得安排未成年工从事矿山井下的劳动
B不得安排未成年工从事有毒有害的劳动
C不得安排未成年工从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
D用人单位应当对未成年工定期进行健康检查
E未成年工指的是年满14周岁未满16周岁的劳动者