如果你是一个公司的总经理，当你发现公司中存在许多小团体时.如果你采用民主的作风，那么你的态度是().

A.立即宣布这些小团体为非法，予以取缔

B.深人调查，找出小团体的领导人，向他们提出警告，不要再搞小团体

C.只要小团体的存在不影响公司的正常运作，可以对其不闻不问，听之任之

D..正视小团体的客观存在性，允许乃至鼓励其存在，对其行为加以积极引导

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  • D．正视小团体的客观存在性，允许、乃至鼓励其存在，对其行为加以积极引导
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  • 在很多情况下，人们容易把集体主义和小团体主义混淆。对于小团体主义的认识正确的是（   ）

    ①小团体主义就是扩大了的个人主义

    ②为了班集体的利益而损害学校利益的行为，是小团体主义的表现

    ③小团体主义是集体主义的表现之一

    ④小团体主义的实质是将局部的利益凌驾于集体利益之上

    A.①③④ B.①②③ C.①②③④ D.①②④

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  • 你是一位公司的总经理，当你发现公司中存在许多小团体时，正确的态度是
    A.立即宣布这些小团体为非法，予以取缔
    B.深入调查，找出小团体的领导人，向他们提出警告，不要再搞小团体
    C.只要小团体的存在不影响公司的正常运行，可以对其不闻不问，听之任之
    D.正视小团体的客观存在性，允许、乃至鼓励其存在，对其行为加以积极引导
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  • 政务工作中，矛盾最突出，影响最强烈的冲突往往发生在公务员的小团体与小团体之间。()

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  • 公司总经理发现公司中存在许多小团体,以下态度中,可取的有()

    A.只要小团体的存在不影响公司的正常运营，可以对其不闻不问

    B.立即宣布这些小团体为非法，予以取缔

    C.正视小团体的客观存在

    D.深入调查、积极引导，不断规范

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