实施心理测验需要注意的问题有()。

A．要把测验当成唯一的人员选拔工具

B．把心理测验作为补充工具

C．对心理测验进行有效化

D．保持准确的记录

E．保护测试者的隐私

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    A、使心理测验首次出现与心理学文献中

    B、认为心理学应立足于实验和测验

    C、为智力测量制定了常模

    D、认为心理测验应有统一的标准

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    A、神经心理测验客观性最高，智力测验也较高，人格问卷次之，而投射测验的客观性较低

    B、神经心理测验客观性最高，人格问卷次之，而投射测验的客观性次次之，智力测验较低

    C、智力测验较高，人格问卷次之，而投射测验的客观性较低.神经心理测验客观性最低

    D、智力测验最高，神经心理测验较高，人格问卷次之，而投射测验的客观性最低

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    A、首次提出“心理测验”一词

    B、编制了世界上第一个正式的心理测验

    C、第一个倡导心理测验的人

    D、提出“智力商数”的计算方法

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