A都做好人
B都扮黑脸
C中层管理者扮黑脸,高层管理者扮好人
D高层管理者扮黑脸,中层管理者办好人
A.高层管理者
B.中层管理者
C.董事管理者
D.基层管理者
按照管理的层次划分,管理者可以分为()。
A、综合管理者
B、高层管理者
C、中层管理者
D、基层管理者
A.高层管理者
B.中层管理者
C.专业管理者
D.综合管理者
小李是某饭店的管理者,作为饭店的一把手,他的工作干得特别出色,得到了饭店员工和客人的尊敬,那么,请问:作为高层管理者,小李所管辖的属于管理者的层次有()。
A、高层管理者
B、中层管理者
C、基层管理者
D、低层管理者
对于各个层次的管理者来说,技术技能对()最重要。
A.基层管理者
B.中层管理者
C.高层管理者
D.最高管理者
下列选项中,属于管理者的职责的是()。
A、管理者是目标的提出者
B、管理者是计划者
C、管理者是组织者
D、管理者是指挥者
E、管理者是协调者
按照管理工作的性质与领域划分,管理者可以分为()。
A、基层管理者
B、中层管理者
C、综合管理者
D、职能管理者
开发侧重于观念、理念方面,而不是业务操作方面的管理者是()
A、高层管理者
B、中层管理者
C、低层管理者
D、基层管理者
A.基层管理者
B.中层管理者
C.高层管理者
D.行政管理者
按管理者的职责任务划分管理者可分为()
A、决策指挥者
B、中层管理者
C、职能管理者
D、决策参谋人员
E、基层管理者
对管理者而言,需要掌握较强的概念技能的是哪个管理层( )。
A高层管理者
B中层管理者
C基层管理者
D一般管理者
管理者要掌握双向沟通技术,应注意以下几点:管理者要听取下级的讲话;管理者听取下级讲话时应设身处地为下级着想;管理者要注意态度;管理者应鼓励问问题;管理者要心怀坦荡,实行开门政策。
A、对
B、错
A.做有道德的管理者
B.做有理想的管理者
C.做能奉献的管理者
D.做有信念的管理者
A.成功的管理者
B.优秀的管理者
C.卓越的管理者
D.有效的管理者
管理者按层次划分为高层管理者、中层管理者、基层管理者。
A、对
B、错
管理者按其在组织中所处层次的不同,可以分为()
A.基层管理者
B.中层管理者
C.高层管理者
D.行政管理者