当用测验来决定人员选拔时,如果有多个预测源且这些预测源之间不具备互补偿性时,为每个预测源确定一个最低可以接受的分数线,如果低于任何一个分数线就被拒绝。这种方法是A:临床判断B:推理方法C:多重分段D:效标关联E、多重回归 相关热点: 分数线 有疑问?点此联系我们 收藏该题 查看答案