领导者工作的特点就是每天都要和各种各样的人打交道。
A.正确
B.错误

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法理型领导者、超凡魅力型领导者和世袭型领导者是按照()划分的。
A、权力来源
B、领导者的权威
C、领导者的影响力
D、领导者产生方式

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领导者的权威来源于（）。
A、法定的职权
B、领导者的品德
C、领导者的知识
D、领导者的关系
E、领导者的才能

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按照领导过程中的思维方式，可以将领导者分为（）
A.A．感召型领导者和专长型领导者B.B．集权式领导者和民主式领导者C.C．魅力型领导者和变革型领导者D.D．事务型领导者和战略型领导者
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()奖励和惩罚就是利用条件反射的原理,在培养儿童的良好习惯和改造儿童的不良行为与习惯方面发挥着重要的作用。
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组合体拟定图示表达方案，含那些方面()。A．确定摆放位置
B．选择正视图的投影方向C．确定视图数量
D．视图中虚线少E．无要求
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计算甲公司2×18年12月31日上述行政管理用固定资产的暂时性差异，判断该差异为应纳税暂时性差异还是可抵扣暂时性差异，并编制确认递延所得税资产或递延所得税负债的会计分录。
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甲公司适用的企业所得税税率为25%，预计未来期间适用的企业所得税税率不会发生变化且能够产生足够的应纳税所得额用以抵减可抵扣暂时性差异，其2×18年年度财务报表批准报出日为2×19年4月15日。2X19年2月10日，甲公司调减了2X18年计提的坏账准备100万元，该调整事项发生时，企业所得税汇算清缴尚末完成。不考虑其他因素，上述调整事项对甲公司2X18年年度财务报表项目产生的影响有（）。

A.递延所得税资产减少25万

B.所得税费用增加25万

C.应交税费增加25万

D.应收账款增加100万
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