下列管理方式中,适合于“社会人”假设的有()
A、管理者不要把注意力局限在完成任务上,应更多地注意为完成任务而工作的那些人的需要,尤其是社交性需要
B、管理者不仅要对下属进行监控和指导,还应关注其归属感、地位感和心理健康
C、无论那一种人性假设,管理中经济性奖励永远是最有效的
D、管理者在进行奖励时,不仅要对个人进行奖励,还应考虑对集体进行奖励
E、管理者不是简单的任务下达者,他应充当下情上达的联络人,应成为员工利益的同情者和支持者
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