一般而言,评估招聘工作的标准为()A.主观性、重复性和可靠性B.主观性、有效性、重复性C.重复性、有效性和客观性D.有效性、可靠性、客观性 相关热点: 重复性 主观性 客观性 有效性 可靠性 有疑问?点此联系我们 收藏该题 查看答案