对培训效果的评估可以概括为( )几个方面。A、受训者对培训计划的满意度B、受训者的知识收获C、受训者个人工作绩效的改善D、受训者对组织绩效的贡献E、受训者得到的专业技能 相关热点: 受训者 培训计划 满意度 有疑问?点此联系我们 收藏该题 查看答案