在工作过程中确定培训需求，并确保在满足这些需求的同时，公司的金钱、时间及努力不会浪费在无谓的培训活动中是（）
A.培训需求分析的必要性
B.培训需求分析步骤
C.培训需求分析
D.培训需求确定
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A.培训需求分析的必要性
B.培训需求分析步骤
C.培训需求分析
D.培训需求确定
培训需求用下式表示，正确的是（）。
A、培训需求=现有能力-要求的能力
B、培训需求=现有能力要求-需要的能力要求
C、培训需求=要求具备的能力-现有能力
D、培训需求=现有已有的能力–要求具备的能力
A.培训需求分析的必要性
B.培训需求分析步骤
C.培训需求分析
D.培训需求确定
培训需求的公式是：()
A.培训需求=标准+现状
B.培训需求=标准-现状
C.培训需求=岗位+标准
D.培训需求=现状-标准
A.培训需求分析要明确和解决开展培训的相关要素
B.培训需求分析主要是对员工素质现状与组织发展目标的差异进行分析和鉴别
C.通过培训需求分析可以了解受训人员现有的全面信息，了解员工的知识、技能等需求
D.培训需求分析有利于提高培训工作的系统性和前瞻性