根据计算工资的时间和单位不同,计时工资可分为()。 A:月工资制、日工资制、小时工资制B:日工资制、小时工资制、年工资制C:年工资制、月工资制、小时工资制D:年工资制、日工资制
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计时工资可以分为()
A月工资制、年工资制
B日工资制、月工资制
C小时工资制、日工资制、月工资制
D日工资制、月工资制、年工资制
适用于企业中担任管理职务和专业技术植物的人员的等级工资制是()
A、岗位等级工资制
B、技术等级工资制
C、职能等级工资制
D、职务等级工资制
分解工资即()。
A.工作工资制
B.结构工资制
C.计件工资制
D.计时工资制
绩效工资制包括()。
A、销售提成工资制
B、职务工资制
C、计时工资制
D、岗位技能工资制
E、效益工资制