向本企业经营管理者转让国有产权方案的制订，由直接持有该企业国有产权的单位负责或其委托中介机构进行，经营管理者不得参与转让国有产权的决策、（）、底价确定等重大事项，严禁自卖自买国有产权。
A、财务审计
B、离任审计
C、清产核资
D、资产评估
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向本企业经营管理者转让国有产权方案的制订，由直接持有该企业国有产权的单位负责或其委托中介机构进行，经营管理者不得参与转让国有产权的决策、（）、底价确定等重大事项，严禁自卖自买国有产权。
A、财务审计
B、离任审计
C、清产核资
D、资产评估
下列说法中错误的是（ ）。
A、对薪酬（compensation）一词的理解，不同的国家不尽相同
B、企业经营管理者和员工对薪酬的理解差异很小
C、从全社会的角度看，人们谈到薪酬一词时，往往有着不同的理解和诠释
D、薪酬与企业经营管理者的利益息息相关
向本企业经营管理者转让国有产权方案的制订，由直接持有该企业国有产权的单位负责或其委托中介机构进行，经营管理者不得参与转让国有产权的决策、（）、底价确定等重大事项，严禁自卖自买国有产权。
A、财务审计
B、离任审计
C、清产核资
D、资产评估
A.所有者与全体员工的关系
B.经营管理者与普通员工的关系
C.经营管理者与工人组织的关系
D.工人组织与职工的关系
从企业角度看，企业年金是企业人力资源管理的重要手段，是一种具有激励效应的重要工具，是员工福利计划的重要组成部分。因此，建立科学、合理的企业年金制度对企业留住人才、稳定员工队伍、增强市场竞争力具有重要作用。企业的利益相关者群体一般包括投资者、经营管理者和普通员工。关于三者的性质，以下说法错误的是（）。①投资者享有包括剩余索取权和剩余控制权等权利，并承担企业一旦经营不善所产生的亏损②经营管理者是企业事实上的控制者，是与企业利益相关最为密切的群体③普通员工占企业人员比重大，对企业经营效率起决定性作用，是企业激励的主要对象④投资者通常承担委托人职能，经营管理者通常扮演代理人角色
A、①④
B、①③④
C、②③
D、①②③④
A.税务部门
B.企业经营管理者
C.企业的债权人
D.企业的投资者